「今天以後,我會為每位病人多預留30秒時間與他們交流,嘗試從他們角度了解他們不清楚或者擔心的地方。」——北區醫院急症室醫生
值正北區醫院25週年,我們仁人學社聯同北區醫院舉辦設計思維培訓工作坊,期望提升醫院服務,應對不斷增加的醫療需求。這位醫生的分享,正是工作坊結束後的真誠感想。
其實,很多醫護人員都坦言,平日工作非常忙碌,常常忽略病人細微的需要或同事的意見,亦沒有空閒的時間去想還有什麼方法能改進流程。平常兼顧各種任務,加上照顧病人,已經非常不容易。
但很高興大家願意停下來、用數小時反思現有工作方式,承諾從自己做起,嘗試從病人的角度重新看待服務,實踐「以病人為本」的精神。
更難得的是,大多數參加者都是首次參與跨部門創新合作。
醫護人員原本只習慣自己那一套,但在交流和想方案的過程中,大家逐漸發現,許多問題都可以透過理解其他部門的工作、加強溝通協作來找到新解決方法。我們非常期待這次的經驗和啟發,能鼓勵更多醫院跨部門改變服務。
創新,就是勇於換角度、跳出框框!感謝每一位醫療同行勇敢嘗試,堅持不懈地推動「以人為本」的改變,讓病人和同事都能感受到更多關心和溫度!