關於我們

我們的由來

帶領向善 · 啟發新世代

仁人學社(Education for Good)成立於 2012 年,我們深信教育的本質應該是「Education for Good」——即教育向善。在當今社會,教育不應僅僅是知識的傳遞,更應該是啟發行動的力量。我們的使命是透過創新諮詢、培訓與指導,賦能社會各界共同促使有效的社會創新,創造可持續的正面影響。我們致力於連繫企業、社區與政府,成為香港社會創新的重要推手。

創辦人謝家駒博士的人生啟發

仁人學社的誕生,源於創辦人謝家駒博士的一段人生啟發。

2000 年,謝博士在提早退休後,於紐西蘭結識了著名社會創業家 Vivian Hutchison。這段經歷讓他深刻體認到,當前的教育體制往往未能成功引導學生將所學轉化為建設美好社會的動力。

於是,謝博士決定回港創立仁人學社 Education for Good,期望能把知識和經驗,透過不同類型的培訓,傳承給新一代。所以,仁人學社不僅是謝博士對教育初心的延續,更是激勵他人以行動創造善與改變的起點:

「仁人」讀音象徵「每一個人」,亦演繹為「仁之傳人」。倒轉讀即是「人傳之仁」,即是我們「Education for Good」的精神;「學社」代表一個學習群體,而非只是冰冷的培訓中心。

仁人學社的營運模式

我們不只要做世界上最好的公司,更要做對世界最好的公司

仁人學社不只是一家公司,更是一個社會使命的實驗。雖然在香港註冊為有限公司,但我們在英文名稱中加入了 Community Interest Company (CIC),全面體現英國 CIC 公司的社會企業精神:

 

  • 鮮明的社會使命:所有運作皆以解決社會問題為首要目標。
  • 利潤分配限制:若有利潤,派發給股東的比例不得超過 35%,確保大部分資金回流於社會目的。
  • 資產鎖定:若公司結束營業,所有資產須捐贈予非牟利機構,不得私分給股東。
  • 創辦人承諾:最大股東謝家駒博士持有 20% 創辦者股份,承諾永不支薪,體現對使命的絕對投入。

香港首間認證共益企業 (Certified B Corp)

2016 年 3 月,仁人學社正式獲得美國 B Lab 認證,成為香港首間「共益企業 (Certified B Corp)」。這對我們而言是一個重大的里程碑,原因有三:

1. 實踐社會使命的承諾:我們的使命是 “Enable Every Business to Become a Social Business”(讓每個企業都成為社會使命型企業)。透過 B Corp 的嚴謹標準,我們能更有效地推動企業變革。

2. 經營理念的深度契合:B Corp 強調企業應平衡「利潤」與「使命」。仁人學社的運作方式、對股東利益的限制以及對社會責任的追求,與共益企業的標準不謀而合。

3. 推動全球性的範式轉移:成為 B Corp 讓我們能參與全球性的企業改革運動。我們與香港社會創業論壇聯手,在本地推廣共益企業理念,提供諮詢與培訓服務,並推動成立 B Lab HK,加速香港企業向善的步伐。

至今,仁人學社已舉辦逾八十個項目,持續培育社會企業家,啟動改變社會的力量。

團隊成員

KK Tse

KK Tse 謝家駒博士

Co-founder, Chair and Chief Education Officer
KK 曾在香港南順集團及瑞安集團擔任高層管理職位,並於 199 2年創辦謝家駒管理顧問公司。他在 2000 年提早退休, 活躍於香港及內地,積極推廣社會創業及社會創新。他是香港「社會創業論壇」始創主席、「社會創業者」電子通訊始創編輯、黑暗中對話(香港)有限公司聯合創辦人、「社企投資會」始創主席、社創新動力始創主席,以及仁人學社聯合創辦人。多年來,謝博士編著了多本關於社會創業的專書,並推動共益企業(B Corp) 的發展。
Rebecca Yung Choy

Rebecca Yung Choy 容蔡美碧女士

Co-founder and Vice-chair
Rebecca 是仁人學社聯合創辦人、黃金時代基金會及教育燃新創辦人。她深明薪火相傳的重要,所以致力推動社會創新和社會企業教育,將自己的經驗和知識透過不同類型的培訓傳遞給下一代。同時,她擁有三十年籌備大型國際展覽會及活動的經驗,先後創立精英國際展覽及立新國際展覽有限公司,其業務遍及香港、亞洲及歐洲等地。
Gilbert Lee

Gilbert Lee 李國華先生

Principal Innovation Consultant
Gilbert 深信創新是推動商業增長與創造社會價值的關鍵。作為以人為本的資深企業培訓教練及創新顧問,他專注培養團隊的同理心、洞察力與創意思維,促進跨文化與跨部門協作,協助企業在真實情境中實現有效的產品、服務與業務創新。 擁有逾 30 年市場研究、用戶洞察與創新策略經驗,Gilbert 曾於大中華及全球各地,為汽車、快速消費品、金融、旅遊、媒體及科技等行業提供顧問與培訓服務,協助不同規模的團隊應對轉型挑戰。
Yuen Tam

Yuen Tam 譚皓元先生

Senior Innovation Consultant
Yuen 專注為社福機構、高等院校及創業團隊提供創新培訓與顧問服務,致力推動具影響力的社會創新實踐。作為社會創新創業者,他曾運用設計思維及精益創業創立社企 iSEE Mobile Apps,透過手機科技改善視障人士生活,並榮獲「香港社會企業挑戰賽」冠軍及多項機構資助,亦曾代表香港參與國際賽事。他擅長引導團隊從用戶需求出發,建立同理心並推動創新落地,曾帶領青年團隊於海外實踐設計思維項目。自 2018 年至今,Yuen 已主講超過 200 場工作坊,培訓逾 5000 人,並成功協助多支團隊於多個創新比賽中取得佳績。
Damian Lai

Damian Lai 黎裕龍先生

Senior Innovation Consultant & Head of Organisational Learning and Development
Damian 致力透過推動個人與組織轉型,打造更具韌性與可持續發展的未來。他以「以人為本」為核心顧問理念,從人才與文化出發,協助企業應對變革管理、文化重塑及成長型思維建立。他曾協助 5 間本地企業取得 B Corp 認證,並為上市公司提供 ESG 顧問、培訓及策略支援,同時為政府、社福機構、大專院校及工程業界提供設計思維培訓與落地指導。作為認證專業教練,他已累積逾 100 小時一對一輔導經驗,陪伴領導者與個人在轉型中成長。此外,他亦具備跨地域項目管理經驗,曾於中國多個農村推動生計改善項目,並在香港策劃大型心理健康及社區參與計畫,致力協助不同組織創造共享價值,邁向可持續發展。