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網上創新培訓

貼地互動﹑深入淺出

讓學員「學得識﹑用得著﹑做得到」

為何需要創新培訓?

現有服務革新

令你的服務和產品更貼近客戶需求

解決內部問題

改良機構內部機制,提升生產力

保持市場競爭力

快人一步,領先同行

創出新產品新服務

以客為本,打造顧客喜愛的新產品

EFG協助上市公司、中小企、政府部門、智庫、大小社福機構及基金會進行創新。我們的創新方法和工具被受Google、Airbnb、名校學府史丹福大學、MIT、香港大學等國際知名企業推崇,用以研發新產品及開展新服務。

“仁人學社團隊真的不可思議。設計思維工作坊帶給我一個與別不同、新鮮和互動的學習體驗。”

德勤 Deloitte

我們的網上培訓課程

我們有不同程度的創新課程,切合不同機構及商業創新需要。

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設計思維 Design Thinking

設計思考是一個以人為本的解決問題工具,從對象的角度出發,並集合眾人智慧尋求解決方案,適用於各行各業。

精益創業 Lean Start-up

精益創業是一套開發新產品的方法,由美國創業家Eric Ries提出。他提倡在開發新產品過程中邀請用家試用和參與設計。無論是創業,還是推行服務或產品創新,此工具都可大派用場。

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成長心態 Growth Mindset

成長心態是由史丹福大學 理學教授卡蘿‧杜維克提出的概念,旨在培訓員工在面對競爭、失敗和挫折的處理態度和韌力。

群眾動員 New Power

New Power是面對社會日益個人化及去中心化的年代,創造社群、建立品牌或募集資等動員群眾行為的成功要素和方式。

社會創新 Social Innovation

社會創新的意思是指利用新產品或服務,回應社會問題,例如扶貧、就業不足、環保及教育等議題。透過社會創新培訓工作坊,我們讓你從多角度理解社創新趨勢、了解其機遇及挑戰

課程模式

Live Webinar

  • 45分鐘至1小時現場網上研討會
  • 學員人數不限

互動工作坊

  • 1.5至2小時現場網上工作坊
  • 使用Breakout Room進行分組討論及活動
  • 人數在15-30人內為佳

短片學習

  • 預錄影片形式,學員可自行決定學習日
  • 學員自行檢討學習進度
  • 學員人數不限

課程特色

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深入淺出

  • 從基本概念到實際應用案例,應有盡有
  • 以本地語言重新包裝艱深內容,更易於理解及記憶
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完整學習配套

  • 由富經驗的促導(Facilitator)協助整個學習流程
  • 提供預習及複習短片,學員可隨時回顧學習內容
  • 備有網上學習成果評測,讓學員評核自身學習成果,溫故知新

實用內容及工具

  • 課程依照本地需要而設計,內容「貼地」
  • 互動式學習,讓學員在輕鬆環境下學懂創新
  • 教授多套精選實用創新工具,並隨課程附送創新手冊
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本地及國際案例

  • 分享本地及國際案例,涵蓋各行各業和不同範疇
  • 包含大量EFG實際經驗,從第一身分享創新技巧

為何選擇EFG ? 

我們有多年創新培訓及顧問經驗,可以為你提供有效而切合你需要的方案。

1200+

培訓時數

10000+

受訓學員

100+

培訓機構

8.5+

平均分數 (10分滿分)

常見問題 Q&A

Q: 哪種網上課程適合我的機構?
A: 如以啟發同事為目的,短片學習會較適合;如希望同事能於工作實際應用所學,則建議以Webinar為主,並配合其他學習配套。觀迎向我們的創新顧問了解更多。
Q: 網上課程如何做到互動式學習?
A: 通過網上工具平台,學員可在網上應用創新工具;根據課程需要,學員會以break-out room作分組討論,每組均有促導師(Facilitator)作引領,確保學員投入參與
 
Q: 學員在課程完結後就可將所學應用於工作上嗎?
A: 我們提供多項支援讓員工可實際應用,包括課程後的複習短片﹑網上學習成果評測及創新手冊等。我們亦建議當機構推動創新項目時,可尋求更多專業指導,與員工同行。